Professionnelle des ressources humaines, je me suis formée au coaching des organisations.
Amoureuse de la vie, j’aime relever les défis qu’elle offre en stimulant les co-élaborations.
Résolument constructive, je mets mon énergie au service du Bien vivre son travail avec les autres.
Mon crédo, mettre des mots sur les compétences : clarifier les rôles et les fonctions, stimuler les interactions et reconnaître les valeurs ajoutées.
J’interviens de 2 manières :
- L’accompagnement au développement professionnel des personnes, des équipes et des dirigeants dans des organisations variées (évolution professionnelle, reconversion, création d’activité, …).
- La formation aux compétences relationnelles et organisationnelles à la faveur de l’efficience individuelle et collective (management, communication, transmission, planification, …).
En tant qu'organisme de formation certifié, Réb'U, est éligible aux fonds de formation. Selon vos projets, je dispose d'un réseau d'intervenants mobilisables.
La personnalisation des réponses aux besoins de mes clients est au coeur de ma démarche.
Pour les personnes en situation de handicap : j'évalue, j'adapte mes interventions ou je réoriente vers des professionnels qui ont les ressources pour répondre aux besoins spécifiques qui sont les leurs.
Ma pratique professionnelle est supervisée pour garantir éthique et professionnalisme.
En formation continue en Analyse Transactionnelle - Spécialité Organisation
Supervisée par Patrice Fosset de Lumin’Et Sens
J'applique les règles éthiques de l'Institut Français d'Analyse Transactionnelle
Charte déontologie Réb'U,